Commerzbank Aktiengesellschaft
Kids & Co. positiv für Familie und Beruf
Frankfurt/M. (ots)
Die Kinderbetreuungseinrichtung "Kids & Co." der Commerzbank in Frankfurt hat überaus positive Auswirkungen gleichermaßen auf die Familie wie auf den Beruf. Das ergab eine Studie über die vor einem Jahr ins Leben gerufene Einrichtung, in der Commerzbank-Mitarbeiter aus dem Rhein-Main-Gebiet ihre Kinder im Alter von 8 Monaten bis 12 Jahren in Ausnahmefällen versorgen lassen können.
Im Lauf des ersten Jahres wurden 312 Kinder betreut, von denen die meisten Vorschulkinder zwischen 3 und 6 Jahren waren. Bei der qualitativen Auswertung von 60 Fragebögen und sechs intensiven Interviews mit Eltern stellte die Frankfurter Agentur für Innovation und Forschung Prack & Seehausen im Wesentlichen fest: Kids & Co. verbessert das Klima in den Familien, verringert die Zeithektik im Familienalltag und bringt Zeitwohlstand. Zum Zweiten fördert dieses Betreuungsangebot die Familienidentität der Väter und trägt dazu bei, den derzeitigen Wandel im Rollenverständnis von Vätern und in der Arbeitsteilung von Männern und Frauen in der Familie zu beschleunigen.
Schließlich unterstützt Kids & Co. die Familienorientierung des Unternehmens und stärkt seine Wirtschaftlichkeit. Motivation und Loyalität der Mitarbeiter wachsen.
Das Angebot schafft zeitliche und räumliche Mobilität. Somit sind plötzliche Mehrarbeit, Dienstreisen oder Weiterbildung keine unüberwindbaren Probleme mehr.
Klaus Müller-Gebel, Personalvorstand der Commerzbank, schätzt Kids & Co. als wichtiges Angebot zur besseren Vereinbarkeit von Familie und Beruf. Es helfe, "junge, an Partnerschaft orientierte Menschen für unser Haus zu gewinnen, es erhöht die Attraktivität der Commerzbank als Arbeitgeber".
Mit dieser Einrichtung betrat die Commerzbank im Dezember 1999 Neuland auf betrieblicher Ebene. Mit dem Familienservice, Frankfurt, arbeitetet die Commerzbank schon seit 1994 erfolgreich zusammen; bei Kids & Co. setzte sich diese Kooperation erfolgreich fort.
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