So packen Sie ihren Chef - Tricks und Tipps für Bewerbungsgespräche
14.02.2001 – 08:34
Hamburg (ots)
Gute Bewerbungsunterlagen sind beste Voraussetzungen für ein erfolgreiches Vorstellungsgespräch. Wichtig ist jedoch auch, die Vorlieben und kleinen Schwächen eines Chefs zu erkennen und entsprechend darauf zu reagieren. In der jünsten Ausgabe der Zeitschrift FÜR SIE werden die fünf häufigsten Chef-Typen genannt und Wege gezeigt, wie man bei ihnen punkten kann. Bei den Selbstverliebten, die sich und ihr Unternehmen immer brillant in Szene setzen können, ist das Gespräch eher ein Monolog. "Zeigen Sie sich beeindruckt. Nutzen Sie seine Redepausen, um das Interesse auf sich zu lenken", lautet der Ratschlag. Bei den Perfektionisten mit super aufgeräumten, fast schon sterilen Zimmern sollte die Bewerberin so oft wie möglich das Schlüsselwort "korrekt" benutzen. "Und betonen Sie ihre Verlässlichkeit und Anpassungsbereitschaft."
Höflich, aber kühl verlaufe das Gespräch mit den Fakten-Fans unter den Chefs. Bei diesem Chef-Typ sollte die Bewerberin freundlich bleiben, sich nicht von dem kühlen Ton irritieren lassen. "Fassen Sie sich kurz und formulieren Sie präzise", lautet der Tipp für den Bewerbungstalk. Bei den Vip-Chefs ist alles "spektakulär, großartig, fantastisch". Sie haben enorme Visionen. Bei ihnen zu punkten ist Glückssache, da diese Typen sehr unbeständig in ihren Vorlieben und Abneigungen seien. "Den besten Eindruck hinterlässt vermutlich der Bewerber, der selbst ein bisschen schillernd rüberkommt - ohne ihn toppen zu wollen." Der Schwarzseher als Chef strahlt nicht gerade überschwängliche Lebensfreude aus. "Lassen Sie sich von seiner trüben Stimmung nicht anstecken, versuchen Sie aber auch nicht, Ihren Gesprächspartner aufzuheitern", raten die Experten. "Bleiben Sie ruhig und gelassen."
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