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Fraktion der Eisenbahn- und Verkehrsgewerkschaft (EVG) im Gesamtbetriebsrat DB Regio Schiene / Bus

Gute Arbeit = gesunde Arbeit

Gute Arbeit = gesunde Arbeit
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Betriebsräte haben viele Gestaltungsmöglichkeiten

Die Arbeit, auch in den Bereichen Transport und Verkehr, hat sich in den letzten Jahren stark verändert. Sie ist zunehmend geprägt durch Leistungsverdichtung, Flexibilisierung und Digitalisierung vieler Arbeitsprozesse, beispielsweise in den Stellwerken oder Zügen. Die Folge: Zeitdruck und Überforderung.

Maßnahmen bei psychischen Belastungen

Für viele Kolleg:Innen sind die Belastungen, die durch ihre Arbeit entstehen, oft zu hoch. Das betrifft körperliche Anforderungen, aber auch psychischen Belastungen, die während der Corona-Pandemie noch gewachsen sind.

Die Eisenbahn- und Verkehrsgewerkschaft (EVG) setzt sich dafür ein, dass gesundheitsschädliche Fehlbelastungen bekämpft und reduziert werden:

Der „Fonds soziale Sicherung“ hat eine Reihe von Gesundheitsmaßnahmen entwickelt, zum Beispiel Physio für Dich, Check 45plus und weitere Präventionsangebote. Auch ganze Gesundheitswochen, die speziell auf einzelne Berufsgruppen zugeschnitten sind, gehören hierzu. Diese Angebote stehen den meisten EVG-Mitgliedern zur Verfügung.

Bereits 2016 hat die EVG den „Tarifvertrag Arbeit 4.0“ abgeschlossen. Er ermöglicht Betriebsräten, Budgets zu vereinbaren. Damit werden Maßnahmen, etwa bei psychischen Belastungen finanziert, die aus der Digitalisierung entspringen.

Außerdem stellen wir durch verschiedene Wahlmodelle zur Arbeitszeit, eine Planbarkeit und Verlässlichkeit sicher.

Die Gesundheit der Kolleg:Innen hat oberste Priorität. Hier muss der Arbeitgeber in die Pflicht genommen werden, seiner Fürsorgepflicht nachzukommen. Dazu zählt unter anderem die Umsetzung der gesetzlichen Bestimmungen, wie beispielweise die Gefährdungsbeurteilung als wichtiges Instrument des Betriebsrats. Arbeits- und Gesundheitsschutz dürfen keine lästige Pflicht für den Arbeitgeber sein, sie sind ein Muss.

Guter Arbeits- und Gesundheitsschutz funktioniert jedoch nur mit der Einbindung der betrieblichen Interessenvertretungen. Sie achten darauf, dass die Schicht- und Einsatzpläne den nötigen Erfordernissen entsprechen und persönliche Wünsche nach Möglichkeit berücksichtigt werden.

Quelle: https://www.evg-online.org/fileadmin/Kampagnen/Betriebsratswahlen2022/22-01-14-Gute_Arbeit_EVG_20210721.pdf

Fraktion der Eisenbahn- und Verkehrsgewerkschaft (EVG)

Gesamtbetriebsrat DB Regio Schiene / Bus

Kommunikationsleitung: Ralf Damde

Mail: gbr.regio@evg-mail.org

Tel. 0681 - 308 1462

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