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dbb beamtenbund und tarifunion

Qualifizierungsoffensive für den öffentlichen Dienst
dbb tarifunion: Weiterbildung tarifvertraglich festschreiben

Berlin (ots)

Eine Qualifizierungsoffensive für den öffentlichen
Dienst hat der 1. Vorsitzende der dbb tarifunion Robert Dera
anlässlich des heutigen Symposiums von dbb tarifunion und dbb
akademie in Berlin ("Chance und Notwendigkeit - Qualifizierung im
öffentlichen Dienst") gefordert.
Das lebenslange Lernen in Form von beruflicher Fort- und
Weiterbildung müsse wie in der Privatwirtschaft, die in Sachen
Qualifizierung weit voraus sei, auch im öffentlichen Dienst
tarifvertraglich festgeschrieben werden, so Dera. "Die starre
Trennung von Ausbildung und Arbeit stammt aus einer Zeit, in der
Innovationszyklen noch nach halben Jahrhunderten bemessen werden
konnten. Heute gibt es Technik- und Wissensbereiche, da ist ein zwei
Jahre altes Lehrbuch bereits ein alter Schinken." Dieser Entwicklung
müsse auch bei Aus-, Fort- und Weiterbildung im öffentlichen Dienst
Rechnung getragen werden, betonte Dera, und zwar nicht nur mit Blick
auf technische Neuerungen wie elektronische Datenverarbeitung,
sondern vor allem auf neue politische Regelungsinhalte wie
beispielsweise Zuwanderungsfragen und EU-Recht. Gefragt seien
Mitarbeiter mit Spezialwissen, und "diese Menschen müssen nicht nur
einmal, sie müssen regelmäßig aus- und weitergebildet werden".
Der Vorsitzende der dbb tarifunion unterstrich, dass die
tarifvertragliche Sicherung einer Qualifizierungsoffensive für den
öffentlichen Dienst nur im Miteinander der Tarifpartner erfolgreich
und im Sinne der Beschäftigten realisiert werden könne.
Caroline Miletzki
dbb beamtenbund und tarifunion
Sekretariat Presse, Information
und Öffentlichkeitsarbeit
Friedrichstr. 169/170
10117 Berlin
Tel. 030/40 81-55 02
Fax. 030/40 81 - 55 99

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