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Girls Day der besonderen Art bei CeWe Color

Oldenburg (ots)

CeWe Color führte anlässlich des Girls Days eine
Berufserkundungstour für Jungen und Mädchen unter dem Motto "CeWe
Rallye" im Oldenburger Produktionsstandort durch. Nach der großen
Resonanz in den letzten Jahren ließ sich das Organisationsteam von
CeWe Color für den Girls Day eine besondere Aktion einfallen. 59
Jungen und Mädchen konnten im Form einer Rallye hinter die Kulissen
des größten Fotolabors der Welt schauen.
Am 28. April 2005 öffnete CeWe Color die Türen für 59 Jungen und
Mädchen der Klassen 5 bis 12. Einen Tag lang konnten die Jugendlichen
nicht nur ihren Eltern, Bekannten und Verwandten über die Schulter
schauen, sondern lernten auch genau den Produktionsablauf sowie die
Verwaltung eines Fotogroßlabors kennen. Nach einem gemeinsamen
Fotoshooting wurden die Jungendlichen in kleine Gruppen aufgeteilt
und gingen auf Erkundungstour durch den Oldenburger
Produktionsstandort von CeWe Color. In den einzelnen Abteilungen, wie
z.B. Produktion, Chemie, Werkstatt, Personal, Finanz- und
Rechnungswesen sowie EDV, stellten die Jugendlichen den
Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern von CeWe Color fachkundige Fragen,
die sie in Form einer Rallye beantworten mussten.
Nach einem interessanten Laborrundgang trafen sich alle
Beteiligten zu einem Imbiss im Fotostudio wieder. Die Kinder waren
begeistert, wie Fotos am "laufenden Band" produziert wurden. Mit
strahlenden Augen berichteten sie von ihren Eindrücken. Da eine
Rallye auch etwas mit sportlichem Wettbewerb zu tun hat, bekamen die
Kinder neben einem Gruppenfoto eine Einwegkamera sowie eine Fototasse
mit ihrem persönlichen Foto geschenkt. Die Rallye machte den 59
Jugendlichen sowie den Mitarbeitern von CeWe Color großen Spaß.
Michael Wefers, Vorstandsmitglied der  CeWe Color Holding AG und
Verantwortlicher für die Bereiche Investor Relations sowie Personal
und Recht, weist darauf hin, dass ursprünglich der Girls Day so
gedacht war, dass nur Mädchen ihre Väter oder  Mütter zur Arbeit
begleiten, um zu sehen, was diese außer Haus den ganzen Tag machen.
Außerdem wird gehofft, dass die Mädchen, wenn sie ihre Väter
begleiten, ihren Horizont - die Berufswahl betreffend - erweitern und
sich auch mit sogenannten "Männerberufen" auseinandersetzen.
CeWe Color möchte sowohl Mädchen als auch Jungen die Möglichkeit
bieten, sich umfangreich über verschiedene Berufsbilder zu
informieren. Ausbildung wird bei CeWe Color groß geschrieben. Jedes
Jahr bildet die Unternehmensgruppe allein über 140 junge Menschen in
sieben verschiedenen Berufen aus. Intensive und fachkompetente
Ausbildung sind das höchste Gebot bei CeWe Color. Besonders im
Zeitalter der digitalen Fotografie benötigt CeWe Color mehr und mehr
junge Menschen mit fundierten Kompetenzen. Diesen geänderten
Anforderungen wird CeWe Color durch die Ausbildung in zukunftweisende
Berufe, wie z.B. Fotomedienlaborant, Fachinformatiker oder
Industrieelektroniker, gerecht.

Pressekontakt:

Bei Rückfragen wenden Sie sich bitte an:
CeWe Color AG & Co. OHG,
Hella Meyer,
Tel.: 0441 / 404-400 oder 0171 / 34 50 530,
Fax: 0441 / 404-421,
eMail: hella.meyer@cewecolor.de,
Internet: www.cewecolor.com

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