New Communication GmbH & Co.KG
Siegmar Gabriel ehrt Schleswig-Holsteinische Unternehmen mit TopJob-Siegel
Kieler Agentur ist Top-Arbeitgeber
.jpg.jpg)
- Photo Info
- Download
- One additional media item
One document
Bei New Communication wird Arbeitgeberattraktivität großgeschrieben – und der Erfolg gibt der Kieler Agentur Recht: Ex-Vizekanzler Sigmar Gabriel zeichnet die inhabergeführte Werbe- und Marketingagentur mit dem Arbeitgebersiegel „Top Job“ aus. Als Schirmherr des bundesweiten Unternehmensvergleichs würdigt er die bemerkenswert gesunde und leistungsstarke Arbeitsplatzkultur. Die Kieler Agentur holt die Auszeichnung bereits zum fünften Mal.
Bereits zum fünften Mal hat die Kieler Agentur New Communication die begehrte Auszeichnung Top Job für herausragende Arbeitgeberqualitäten erhalten. „Wir nutzten die Auszeichnung, um unsere Erfolge zu bekräftigen und uns stetig zu motivieren, weiterhin unser Bestes für ein sinnstiftendes und kreatives Arbeitsumfeld zu tun“, sagt Geschäftsführer Sören Mohr, „aber auch, um mit den Klischees über Werbeagenturen entgegenzuwirken.“ Demnach sei die Arbeit in der Werbebranche besonders aufreibend und mit vielen Überstunden verbunden. „Die Arbeit in der Werbung hat sich in den letzten Jahren stark verändert“, räumt Geschäftsführer Sören Mohr mit dem Klischee auf. „Das wollen wir unterstreichen und zeigen, dass Agenturen heute sehr bewusst und verantwortungsvoll agieren und sehr, sehr gute und spannende Arbeitsplätze mit einem sehr positiven Energielevel bieten.“
Kieler Agentur holt Auszeichnung zum fünften Mal
Mit dem „Top Job“-Siegel 2025 holt das 54-köpfige Team von New Communication nach 2007, 2011, 2019 und 2022 bereits die fünfte Auszeichnung als Top-Arbeitgeber. Diesmal mit einem noch besseren Ergebnis als in den vergangenen Jahren. Mit dem Qualitätssiegel zeichnet das Zentrum für Arbeitgeberattraktivität, zeag GmbH, seit über 20 Jahren Unternehmen aus, die sich auf bemerkenswerte Art und Weise für eine gesunde Arbeitsplatzkultur starkmachen.
Die Arbeitgeberanalyse „Top Job“ wird regelmäßig auf die aktuellen Arbeitgeberanforderungen zugeschnitten. Eine eigens hierfür entwickelte, wissenschaftlich fundierte Mitarbeiterbefragung bewertet sechs unterschiedliche Arbeitgeberdimensionen der Unternehmen. Das Feedback der Mitarbeitenden von New Communication fiel hierbei durchweg positiv aus. Besondere Stärken wurden in den Bereichen Nachhaltigkeit und Diversität wie auch Kultur und Zusammenarbeit sichtbar. Belohnt wurde das Kieler Unternehmen, das 2000 gegründet wurde und in diesem Jahr sein 25-jähriges Jubiläum feiert, mit einem sehr guten Gesamtergebnis.
Nachhaltigkeit, Kreativität, Digitalisierung
Ein besonderer Fokus liegt bei New Communication auf Nachhaltigkeit, einem kreativen Arbeitsumfeld und einem hohen Maß an Digitalisierung. Sinnstiftendes Arbeiten und verantwortungsvolles Wirtschaften wirken motivierend und identitätsbildend auf das gesamte Team.
„Arbeitgeberattraktivität ist ein entscheidendes strategisches Thema für jedes Unternehmen, das langfristig erfolgreich sein will“, bekräftigt Sigmar Gabriel die ausgezeichneten Unternehmen in ihrem Tun.
Die Wissenschaftler*innen des Instituts für Führung und Personalmanagement der Universität St. Gallen unter der Leitung von Prof. Dr. Heike Bruch befragten die Mitarbeitenden online und analysierten die eingesetzten HR-Instrumente. Entscheidend für die Auszeichnung ist in erster Linie die Mitarbeiterbefragung.
Die ausgezeichneten Unternehmen dürfen nun für die nächsten zwei Jahre das „Top Job“-Siegel tragen. Alle ausgezeichneten Arbeitgeber sind auf topjob.de zu finden.
Über TOP JOB und die zeag GmbH
Employer-Glanz als Erfolgstreiber: Das Zentrum für Arbeitgeberattraktivität, unternehmerisch die zeag GmbH, ist Organisatorin der Premium-Auszeichnung TOP JOB und fokussiert die qualitative Stärkung des deutschen Mittelstandes und dessen Arbeitsplatzkultur. Im Jahr 2014 von Silke Masurat gegründet, vereint das bundesweit agierende Pionier-Unternehmen Siegelmanagement, Employer Branding und Unternehmensentwicklung unter einem Dach. In enger Zusammenarbeit mit der Universität St. Gallen untersucht die zeag GmbH per TOP JOB-Analyse die Arbeitgeberattraktivität und Nachhaltigkeit von Firmen. Sie unterstützt bei Verbesserungsbedarf und prämiert herausragende Unternehmen als beste Arbeitgeber Deutschlands. Die wissenschaftliche Leitung des Benchmarkings liegt in den Händen von Prof. Dr. Heike Bruch und ihrem Team des Instituts für Führung und Personalmanagement der Universität St. Gallen. Schirmherr des Projekts ist Sigmar Gabriel. Jahrelang erprobte und individuell zugeschnittene Analyseverfahren zeichnen die Qualität der zeag GmbH genauso aus wie ihre Vorreiter-Position am deutschen Markt.
Die Pressemitteilung sowie Bildmaterial, das Sie unter Angabe des beigefügten Fotocredits gern verwenden dürfen, finden Sie weiter unten zum Download. Wir freuen uns über eine Veröffentlichung und über Belegexemplare. Für Ihre Fragen und weitere Informationen stehen wir jederzeit gern zur Verfügung.
Geballtes Fachwissen
New Communication ist die führende und mehrfach ausgezeichnete Werbe- und Marketingagentur in Schleswig-Holstein. Die Agent*innen von New Communication sind Spezialist*innen auf ihrem Gebiet und teilen ihr Fachwissen gern. Regelmäßig in ihren Fachartikeln oder persönlich. Zuletzt wurde die Kieler Agentur als exzellente Wissensorganisation 2018 und mehrfach mit dem Top Job Siegel für herausragende Arbeitgeberqualitäten ausgezeichnet.
Es grüßt Sie herzlich
das Team von New Communication
New Communication GmbH & Co.KG Werbe- und Marketingagentur Presse- und Öffentlichkeitsarbeit Nelly Eliasberg Fon 0431 - 90 60 7 66 eliasberg@new-communication.de www.new-communication.de Jägersberg 23 24103 Kiel Geschäftsführer: Sören Mohr Handelsregister Kiel HRA 4031 KI Komplementärin: New Communication Management GmbH Geschäftsführer: Sören Mohr Handelsregister Kiel HRB 5575
