Die neun wichtigsten Trends für das HR-Management 2025: Was in diesem Jahr auf Personalleitende im Mittelstand zukommt
more
Stories about Beschäftigung
- 2
Merkur & Justitia: Ungewöhnlicher Podcast für Unternehmer und Führungskräfte
more Mehrere Jobs parallel und mit Begeisterung
moreBashé Gast über die Vorteile des Retainer-Modells: Warum Firmen ihre Personalberater angemessen bezahlen sollten
morezvoove kauft Online Results und erweitert damit sein Portfolio für das Stellenmarketing
München und Gouda, Niederlande (ots/PRNewswire) - Strategische Akquisition erweitert SaaS-Portfolio von zvoove um digitales Recruiting für die Personaldienstleistung zvoove, führender Anbieter von Digitalisierungslösungen für die Zeitarbeits-, Sicherheits- und Reinigungsbranche, gibt die Übernahme des niederländischen Personalmarketingunternehmens Online Results ...
moreAusgebremste Ambitionen / Aktuelle Arbeitsmarktreport beleuchtet berufliche Ziele von Frauen: Viele weibliche Beschäftigte treffen nach wie vor auf Barrieren in der Karriereplanung
Berlin (ots) - Weniger als jede fünfte Frau verfolgt kurzfristig einen konkreten Karriereschritt in ihrem aktuellen Unternehmen. Das ist ein Ergebnis der aktuellen Arbeitsmarkt Studie "Frauen und ihre Karrierepläne", für die die KÖNIGSTEINER Gruppe 1.608 Beschäftigte, davon 1.083 Frauen befragen ließ. Demnach ...
moreGFT unter den 25 besten Arbeitgebern der Welt
Stuttgart, Deutschland (ots/PRNewswire) - Aufnahme in „World's Best Workplaces" Liste auf Basis von direktem Mitarbeiterfeedback GFT wurde in „Fortune World's Best Workplaces™" als einer der 25 besten Arbeitgeber der Welt des Jahres 2024 ausgezeichnet. Die Auszeichnung basiert auf gründlichen Auswertungen von Great Place To Work®, der weltweiten Autorität für Arbeitsplatzkultur, und wird gemeinsam mit Fortune ...
moreDigitale Aktionswoche der Bundesagentur für Arbeit für mehr Teilhabe am Arbeitsleben // BA-Presseinfo Nr. 47
Nürnberg (ots) - Mehr als 1,1 Millionen Menschen mit Behinderungen gehen in Deutschland einer sozialversicherungspflichtigen Beschäftigung nach. Der Zugang zum Arbeitsmarkt ist für die Betroffenen häufig schwieriger als für Menschen ohne Behinderungen. Zum Internationalen Tag der Menschen mit Behinderungen am ...
more- 2
Stärkung der Spitzenpflege: Pflegestipendium der Eva Mayr-Stihl-Stiftung fördert Karrierepfade und Studium von Pflegeprofis im Klinikum Stuttgart
more BG ETEM - Berufsgenossenschaft Energie Textil Elektro Medienerzeugnisse
Arbeitsschutz fast ohne Worte
morePolitik/Sachsen-Anhalt/Bildung / Sachsen-Anhalt senkt Hürde für Schulleiterposten: Lehramtsstudium nicht mehr zwingend
Halle (ots) - Halle - Als Reaktion auf zahlreiche unbesetzte Schulleiterstellen senkt Sachsen-Anhalts Bildungsministerin Eva Feußner (CDU) die Anforderungen an Bewerber. Findet das Landesschulamt in einem Besetzungsverfahren keinen ausgebildeten Lehrer, darf es in einem zweiten Anlauf auch die Bewerbung von ...
moreBerliner Morgenpost/Nun muss sich VW bewegen/Kommentar von Joachim Schweiger
Berlin (ots) - In der VW-Tarifrunde könnten die Positionen nicht weiter auseinanderliegen. Auf der einen Seite die IG Metall, die 7 Prozent mehr Entgelt fordert, und mit ihr der Betriebsrat. Auf der anderen Seite der Autobauer VW, der vor Verhandlungsbeginn die seit 1994 geltende Beschäftigungssicherung gekündigt hat und seitdem mit Massenentlassungen und ...
moreTELUS Health; TELUS Communications Inc.
TELUS Mental Health Index: Arbeitnehmer, die mit ihrer körperlichen Gesundheit unzufrieden sind, haben einen Produktivitätsverlust von über 77 Tagen pro Jahr
Berlin (ots/PRNewswire) - Beschäftigte, welche die Unterstützung des Arbeitgebers für ihr körperliches Wohlbefinden als schlecht bewerten, haben einen psychischen Gesundsheitswert, der um 14 Punkte niedriger ist als bei Beschäftigten, die eine ausgezeichnete Unterstützung angeben. TELUS Health veröffentlichte ...
morePR-Trendmonitor: Balance statt Burnout / Mehr Selbstbestimmung und Flexibilität im Job
moreDer Gender Pay Gap in Pizzaform: „Bring faire Bezahlung auf den Tisch!“
moreDeutschlandticket fehlt vielfach in Stellenanzeigen / Stellenanzeigen-Analyse zeigt: Nur wenige Arbeitgeber werben mit dem Deutschlandticket, um Bewerber*innen von sich zu überzeugen
Berlin (ots) - Viele Arbeitgeber spendieren ihren Mitarbeitenden das Deutschlandticket als Jobticket, verpassen es aber, damit als Arbeitgeber zu werben. Das ist das Ergebnis einer aktuellen Analyse für die Jobbörse jobtensor.de mehr als 1,3 Millionen Stellenanzeigen ausgewertet hat. Demnach weisen Unternehmen, ...
moreIFR - International Federation of Robotics
China überholt Deutschland beim Roboter-Einsatz in der Industrie
morePR-Trendmonitor: Balance statt Burnout - Mehr Selbstbestimmung und Flexibilität im Job
moreZukunftsfähig? Diese Persönlichkeiten braucht der Handel
One documentmoreSchultze & Braun GmbH & Co. KG
2Pressemitteilung - Jahresende und Resturlaub: Worauf Arbeitgeber beim Thema Urlaub achten sollten – auch, um finanzielle Risiken zu vermeiden
One documentmoreNeue Asana-Studie zeigt: Meetings sind die Achillesferse deutscher Arbeitnehmenden
Berlin (ots) - - 42 % der deutschen Arbeitnehmenden mögen keine Meetings. - Ein halber Arbeitstag pro Woche geht allein durch unproduktive Meetings verloren. - Deutsche Arbeitnehmende verbringen etwa 12 Stunden pro Woche mit der Suche nach Informationen und weitere 8 Stunden mit dem Wechsel zwischen verschiedenen Kollaborationstools. 42 % der deutschen Arbeitnehmenden ...
moreBundesinnung der Hörakustiker KdöR
Lärmarbeitsplatz: Was es für Gehörschutz und Hörsystem zu beachten gibt
Mainz (ots) - Arbeiten, wo es laut ist - dies erfordert besondere Hilfsmittel und Vorkehrungen, um auf Dauer gesund und leistungsfähig zu bleiben. "Wer sein ungeschütztes Gehör großen Lautstärken oder dauerhaftem Lärm aussetzt, riskiert einen Tinnitus, ein Knalltrauma und einen irreversiblen Hörverlust. Das gilt für Menschen jeden Alters", erklärt Eberhard ...
moreHerausragendes Arbeitgeber-Engagement: Leonardo Hotels erhält Hospitality HR-Publikumsaward
One documentmoreArbeitgeber im Jobinterview: ignorant und selbstverliebt / softgarden-Studie zeigt: Verhalten von Unternehmen gegenüber Jobsuchenden passt nicht zu Klage über den "Fachkräftemangel"
more5 gute Gründe für Workforce Management Software
moreBEITEN BURKHARDT Rechtsanwaltsgesellschaft mbH
ADVANT Beiten wählt insgesamt 10 neue Partner, darunter zwei Equity Partner
Die internationale Wirtschaftskanzlei ADVANT Beiten hat mit Wirkung zum 1. Januar 2025 Dr. Moritz Handrup (Banking/Finance, Frankfurt) und Dr. Moritz Jenne (Corporate/M&A, Freiburg) zu Equity Partnern gewählt. ...
One documentmoreChristoph Gerl GmbH: Diese Probleme kosten Dienstleister und Agenturen einen Großteil ihrer Umsätze
moreEin Zimmer, Küche, Vertrag: Drees & Sommer begleitet Neubau von Mitarbeiterwohnungen für Uniklinik Heidelberg
moreBerliner Morgenpost: Die Last der Fürsorge / ein Kommentar von Anne-Kathrin Neuberg-Vural zur Rolle von Frauen in der Familie
Berlin (ots) - Für viele Mütter gleicht der Alltag einem permanenten Spagat zwischen Job und Familie samt Kinderbetreuung, Haushalt und Terminen. Es bedeutet, ständig an alles zu denken und immer Verantwortung auch für andere zu tragen. Es ist ein Balanceakt, bei dem Betroffene versuchen, allen Seiten gerecht zu ...
moreDenkfabrik Zukunft der Gastwelt (DZG)
Denkfabrik Zukunft der Gastwelt: Ausländische Arbeitskräfte bringen Deutschland Geld, wenn die Politik das zulässt
more
12345678910Next