Monster Worldwide Deutschland GmbH
Praktikum schafft Klarheit über Berufswahl
Wiesbaden/Köln (ots)
Gemeinsame Umfrage von Monster Deutschland und "Capital": Fast jeder Zweite sieht den Hauptnutzen eines Praktikums im Erkennen, "ob dieses Arbeitsgebiet das Richtige ist"
Die Absolvierung eines Praktikums ist für die meisten Studenten und Berufseinsteiger die geeignetste Möglichkeit, um zu erkennen, ob das gewählte Arbeitsgebiet dasjenige ist, auf dem man dauerhaft beruflich tätig sein möchte. Dies ist das Kernergebnis einer aktuellen Online-Befragung, die das weltweite Karriere-Netzwerk Monster und das Wirtschaftsmagazin "Capital" gemeinsam auf der deutschen Monster-Internetseite www.monster.de durchgeführt haben. Dabei äußerten 44,5 Prozent der Befragten die Ansicht, der Hauptnutzen eines Praktikums liege in der Klarheit in Bezug auf die Berufswahl. An der im Januar durchgeführten Monster- und "Capital"-Umfrage, über die auch in der am heutigen Donnerstag erschienenen aktuellen "Capital"-Ausgabe berichtet wird, beteiligten sich insgesamt 1.217 Besucher der Website von Monster Deutschland.
Mit einem Stimmenanteil von 29,8 Prozent belegt das Sammeln praktischer Berufserfahrungen als wesentliche Funktion eines Praktikums den zweiten Platz in der Umfrage. Die Hoffnung, eine Stelle in dem Unternehmen, in dem das Praktikum absolviert wird, angeboten zu bekommen, knüpfen 13,8 Prozent der von Monster Deutschland und "Capital" Befragten an eine Praktikantentätigkeit. Auf das berühmt-berüchtigte "Vitamin B" setzen schließlich 11,9 Prozent der Umfrageteilnehmer: Für sie besteht der Hauptsinn eines Praktikums in der Chance, Beziehungen in und zu dem Unternehmen aufzubauen, um im späteren Berufsleben bei Bedarf darauf zurückgreifen zu können.
Monster- und "Capital"-Umfrage: "Worin liegt Ihrer Meinung nach der größte Nutzen eines Praktikums?"
Antwort Stimmenzahl Prozentanteil Erkennen, ob dieses Arbeitsgebiet das 541 44,5 % Richtige für mich ist
Praktische Berufserfahrungen sammeln 363 29,8 % Ein Jobangebot im Unternehmen bekommen 168 13,8 % Beziehungen im Unternehmen knüpfen 145 11,9 %
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