Alle Storys
Folgen
Keine Story von Monster Worldwide Deutschland GmbH mehr verpassen.

Monster Worldwide Deutschland GmbH

Ingenieure gesucht: Monster erhebt aktuelle Branchenzahlen zum Auftakt der Hannover Messe

Bad Homburg (ots)

  • Online-Jobbörse Monster verzeichnet derzeit fast 60.000 offene Ingenieursstellen
  • Ingenieurgehälter steigen laut Monster Gehaltsanalyse
Ob Maschinenbau, Chemieindustrie, Automobile oder erneuerbare 
Energien, Exportweltmeister Deutschland gilt nach wie vor als Zentrum
der Ingenieurselite. Das zeigt sich auch jedes Jahr zur Hannover 
Messe, der weltweit größten technologischen Leistungsschau der 
Industrie: Von den über 6.000 Ausstellern aus 68 Ländern, die ab 
Montag in Hannover erwartet werden, stammt mehr als die Hälfte aus 
Deutschland. Der Aufschwung macht sich auch auf dem Stellenmarkt 
bemerkbar: Im Monat März fanden sich allein beim Online-Stellenportal
Monster fast 60.000 Stellenangebote für Ingenieure.
In vielen Ingenieurberufen ist die Nachfrage bereits jetzt weitaus
höher als das Angebot an Arbeitskräften. "Stagnierende 
Absolventenzahlen und der demografische Wandel geben trotz der 
eigentlich positiven Entwicklung auch Anlass zur Sorge", erklärt Dr. 
Willi Fuchs, Direktor des Verbands deutscher Ingenieure (VDI). "Der 
Ingenieurmangel verschärft sich, und dies kann sich der 
Technikstandort Deutschland volkswirtschaftlich nicht leisten."
Nach Angaben des VDI ist die Zahl der offenen Stellen für 
Ingenieure allein im Jahr 2006 um 20 Prozent gestiegen. Die Zahl der 
arbeitslosen Ingenieure hat sich innerhalb der letzten zehn Jahre 
halbiert, selbst bei Architekten und Bauingenieuren ist inzwischen 
ein starker Rückgang der Arbeitslosenzahlen zu verzeichnen. Gesucht 
werden vor allem Kandidaten, die über fundiertes Spezialwissen und 
Schlüsselqualifikationen wie betriebswirtschaftliches Denken, 
analytische Fähigkeiten, Führungsstärke und Internationalität 
verfügen.
Laut einer aktuellen Auswertung des Online-Stellenportals Monster 
besteht der mit Abstand höchste Bedarf an Ingenieuren im Maschinenbau
und in der Fertigung: Hier werden zurzeit etwa 17.000 beziehungsweise
9.000 Stellen auf den Monster-Webseiten angeboten. Im Bereich 
Wartung/Installation und im technischen Vertrieb finden sich jeweils 
weit über 5.000 Stellenangebote für Ingenieure. Besonders stark 
nachgefragt sind Online-Stellenangebote für Architekten und 
Bauingenieure, aber auch Angebote im Automobilsektor, im operativen 
Controlling sowie im Projektmanagement.
Die hohe Nachfrage nach Ingenieuren macht sich auch bei den 
Gehältern bemerkbar: Die Monster Gehaltsanalyse wertet monatlich die 
Gehaltsentwicklung für einzelne Branchen aus und verzeichnet für das 
Ingenieurwesen eine erfreuliche Entwicklung. Demnach stiegen die 
Einstiegsgehälter im Vergleich zum vergangenen Jahr um ca. 500 Euro 
an. Das durchschnittliche Einstiegsgehalt liegt jetzt bei 40.500 Euro
jährlich. Für Gruppenleiter stiegen die Löhne von durchschnittlich 
51.000 Euro auf 53.000 Euro, auf Abteilungsleiterebene von 62.500 
Euro auf 64.500 Euro jährlich. Nur an der Spitze auf 
Bereichsleiterebene blieben die Löhne konstant bei 70.000 Euro pro 
Jahr. Große Unterschiede gibt es bei einer regionalen Aufschlüsselung
der Gehälter: Während in Baden-Württemberg und Bayern ein 
angestellter Ingenieur ohne Leitungsfunktion im Schnitt jährlich 
47.000 Euro verdient, kommt sein Kollege in Sachsen oder Berlin 
lediglich auf 35.000 beziehungsweise 39.000 Euro.
Informationen rund um den Ingenieursberuf bietet Monster in einem 
speziellen Ingenieur-Channel unter http://ingenieur.monster.de/ . 
Dort finden sich zum Beispiel Karrieretipps, Lohntabellen für die 
Gehaltsfindung oder detaillierte Informationen zur Aus- und 
Weiterbildung, zu aktuellen Branchentrends und verschiedenen 
Berufsfeldern. Detaillierte Auswertungen zur Gehaltssituation nicht 
nur im Ingenieurswesen sondern auch für andere Branchen erhalten 
Interessierte unter http://inhalt.monster.de/section1373.asp im 
Gehaltsratgeber des Karriere-Journals. Darüber hinaus bietet die 
Monster-Community die Möglichkeit, Kontakte zu anderen Bewerbern zu 
knüpfen und sich ein persönliches Netzwerk aufzubauen.
Über Monster Deutschland:
Monster Deutschland ( http://www.monster.de ) ist ein führendes 
Karriere-Portal im Internet mit einem umfassenden Service- und 
Informationsprogramm rund um Beruf und Karriere. Firmensitz der 
Monster Worldwide Deutschland GmbH ist Bad Homburg bei 
Frankfurt/Main. Die Monster Worldwide Deutschland GmbH ist ein 
Tochterunternehmen der Monster Worldwide Inc. mit Sitz in New York, 
seit 1994 im Bereich Online-Rekrutierung aktiv und eines der weltweit
größten Stellen-Portale im Internet. Das Angebot umfasst 37 nationale
Webseiten mit lokalen Inhalten in 35 Ländern. Monster Worldwide 
(NASDAQ: MNST) hat weltweit 5.000 Mitarbeiter und ist in den 
Aktienindizes S&P 500 und NASDAQ-100 gelistet.

Pressekontakt:

Monster Worldwide Deutschland GmbH
Alexandra Güntzer/Ramona Kesch
Tel.: 06172.919-204; Fax: 06172.919-554
E-Mail: alexandra.guentzer@monster.de
ramona.kesch@monster.de

Weber Shandwick Deutschland GmbH
Birgit Gehring/Gudrun Herrmann
Tel.: 089.380179-46/81; Fax: 089.380179-11
E-Mail: bgehring@webershandwick.com /
gherrmann@webershandwick.com

Original-Content von: Monster Worldwide Deutschland GmbH, übermittelt durch news aktuell

Weitere Storys: Monster Worldwide Deutschland GmbH
Weitere Storys: Monster Worldwide Deutschland GmbH
  • 10.04.2007 – 06:00

    Monster Employment Index Deutschland: Tourismusbranche im Aufwind

    Bad Homburg (ots) - Mit 116 Punkten liegt der Monster Employment Index im März nur einen Punkt unter dem Wert des Vormonats. Im Jahresvergleich bleibt der Index damit weiter auf einem sehr hohen Niveau. Den stärksten Zuwachs wies mit einem Plus von 31 Punkten das Tourismus- und Gastgewerbe auf. Auch die Zahl der offenen Stellen in den Bereichen Freizeit und ...

  • 02.04.2007 – 06:00

    Kaum Frauen im Chefsessel

    Bad Homburg (ots) - - Online-Umfrage des Stellenportals Monster: Frauen haben es im Beruf noch immer schwerer als Männer Die klassische männliche Berufsbiografie als Ernährer in Vollzeitbeschäftigung wird immer seltener. Trotzdem sind 80 Prozent der europäischen Arbeitnehmer davon überzeugt, dass es für Frauen nach wie vor schwerer ist, Karriere zu machen. Das ist das Ergebnis einer Online-Umfrage von Monster mit knapp 7.800 Teilnehmern. ...

  • 20.03.2007 – 06:00

    Kind und Karriere - am liebsten mit Krippenplatz

    Bad Homburg (ots) - - Online-Umfrage mit fast 1.000 Teilnehmern zeigt: Kindergarten, Krippe und Hort bei berufstätigen Eltern am meisten gefragt - Betriebskindergarten ist die Ausnahme Die meisten berufstätigen Eltern setzen auf Kindergarten, Krippe oder Hort, wenn es um die Betreuung ihrer Kleinen geht. Das ist das Ergebnis einer bundesweiten Online-Umfrage von Monster. Die Betreuung im ...