Storys zum Thema Arbeit, Soziales

Schwesternschaft München vom BRK e.V.

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PM // Lindenberger Pflegeschule mit neuem Kooperationspartner

Programm COACHING4FUTURE der Baden-Württemberg Stiftung gGmbH

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Bammental (28.02.&01.03.): Mit Technik zum Anfassen den passenden Beruf finden

EVG Eisenbahn- und Verkehrsgewerkschaft

EVG Bundesvorstand: Einstimmig gegen DB CARGO Vorstand: „Schlag ins Gesicht der Beschäftigten“

Zentrum für Arbeitgeberattraktivität

Mitarbeitendenbefragungen im Change: „Unternehmen sollten keine schlechten Ergebnisse fürchten“

Wertify Consulting

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So geht Category Excellence!

Programm COACHING4FUTURE der Baden-Württemberg Stiftung gGmbH

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Kolping-Schulen-Fellbach (27-29.02.): Mit Technik zum Anfassen den passenden Beruf finden

Deutscher Mittelstands-Bund (DMB) e.V.

DMB begrüßt Arbeitszeitflexibilisierung, sieht einen Rechtsanspruch aber kritisch

DMB begrüßt Arbeitszeitflexibilisierung, sieht einen Rechtsanspruch aber kritisch Düsseldorf, 19.02.2024 Medienberichten zufolge will Bundeswirtschaftsminister Robert Habeck einen Rechtsanspruch auf flexibles Arbeiten für Arbeitnehmer prüfen. Details sollen am 21.02.2024 im Jahreswirtschaftsbericht ...

Wittig Ünalp Nord Rechtsanwaltsgesellschaft mbH

Arbeitsrechtliche Fragen rund um den Streik: Wer darf streiken und wofür? Müssen die Mitarbeitenden zur Arbeit kommen, wenn der Nahverkehr streikt?

MINT-EC e.V.

MINT100-Regionalforum an der TH Deggendorf

Sehr geehrte Medienvertreter*innen, wir laden Sie herzlich ein, am 22. Februar an die Technische Hochschule Deggendorf (THD) zu kommen. An diesem Tag steht alles auf MINT am Campus. Das große MINT100-Regionalforum lockt über 400 Schüler*innen sowie viele Lehrkräfte an die THD. 24 Workshops, Impulsvorträge und ein Infomarkt begeistern die Anwesenden ...

M-net Telekommunikations GmbH

M-net erhält Zertifizierungen “Great Place to Work” und “Great Start!”

Programm COACHING4FUTURE der Baden-Württemberg Stiftung gGmbH

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Interaktive Berufsorientierung in Pfullendorf (21.02.): Coaches kommen mit Hightech ins Klassenzimmer

AGILEUS Consulting GmbH & Co. KG

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„Wir sind fertig, wenn wir uns überflüssig gemacht haben“

Programm COACHING4FUTURE der Baden-Württemberg Stiftung gGmbH

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Gemeinschaftsschule Achern (22.02.): Mit Technik zum Anfassen den passenden Beruf finden

Programm COACHING4FUTURE der Baden-Württemberg Stiftung gGmbH

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Gemeinschaftsschule Ammerbuch (21.&22.02.): Mit Technik zum Anfassen den passenden Beruf finden

Berufsverband Deutscher Psychologinnen und Psychologen (BDP)

Pressemitteilung: Bei der geplanten Krankenhausreform zur Verbesserung der psychosozialen Versorgung bleiben Psychologie und Psychotherapie auf der Strecke

Pressemitteilung Bei der geplanten Krankenhausreform zur Verbesserung der psychosozialen Versorgung bleiben Psychologie und Psychotherapie auf der Strecke ...

Deutsche Gesetzliche Unfallversicherung (DGUV)

Phänomen "Sonntagabendblues"- Das steckt dahinter, so kann man vorbeugen

Berlin (ots) - Anmoderationsvorschlag: Der Übergang vom Wochenende in die neue Arbeitswoche fällt vielen nicht leicht: Termine und Aufgaben stehen an, man muss wieder früher aufstehen, die Kids müssen in die Schule, vor allem muss man aber auch selbst wieder zur Arbeit. Der Gedanke daran, belastet ...

Wittig Ünalp Nord Rechtsanwaltsgesellschaft mbH

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kununu & Co.: Was ist auf Arbeitgeberbewertungsportalen erlaubt – und was nicht?

Schwesternschaft München vom BRK e.V.

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PM // Würzburger Pflegeauszubildende hospitieren in indischem Krankenhaus

Programm COACHING4FUTURE der Baden-Württemberg Stiftung gGmbH

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Schallstadt/Gundelfingen (19.-23.02.): Mit Technik zum Anfassen den passenden Beruf finden

Randstad Deutschland GmbH & Co. KG

87 % der Unternehmen kämpfen mit einem Arbeitskräftemangel

Klinikum Ingolstadt

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Mehr Dienstplansicherheit durch den Flexpool am Klinikum Ingolstadt

Schwesternschaft München vom BRK e.V.

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PM // Erdinger Projekt „Lehren lernen“ bereitet Pflegepädagogik-Studierende auf Beruf vor

Europäischer Rechnungshof - European Court of Auditors

Immer mehr Praktika in der EU: Prüfer sehen jedoch anhaltende Qualitätsprobleme

DAK-Gesundheit

Stellungnahme der DAK-Gesundheit: „Kein Verständnis für Warnstreiks von ver.di und GdS“

Der Vorstand der DAK-Gesundheit hat kein Verständnis für die angekündigten ganztägigen Warnstreiks der Gewerkschaften ver.di und GdS in mehreren Bundesländern. Als Arbeitgeberin hat die DAK-Gesundheit in der ...