Wertschätzende Zusammenarbeit: der Ton macht die Musik
Wer wird eine Aufgabe mit mehr Engagement erfüllen: jemand, der sie zugewiesen bekommt, oder jemand, der sich freiwillig dafür entscheidet?
Es ist kein Geheimnis: Freiheit erhöht die Motivation. Wer selbst entscheidet, bringt mehr Einsatz, erreicht mehr und ist zufriedener.
Das gilt besonders für die Millenials und die Generation Z, bei denen Entscheidungsfreiheit und eine gute Kommunikationskultur ganz oben auf der Agenda stehen.
Annehmen statt anweisen – nur ein Beispiel für wertschätzende Zusammenarbeit, das mit dem Anbieter Überblick möglich ist.
Sie möchten wissen, wie sich mit der einfachen App für Infos, Aufgaben, Wissen & Chat für alle, mit und ohne PC-Arbeitsplatz Prozesse im Unternehmen wertschätzender gestalten lassen können?
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